EPISODIO 17 – PODCAST NORTE ECONÓMICO
Después de dos años y medio de pandemia, muchas empresas aceleraron un proceso de transformación digital en el que las herramientas tecnológicas, los ambientes híbridos y colaborativos llegaron para quedarse. Sin embargo, para la mayoría de los negocios, el gran desafío aún está en cambiar su cultura organizacional; esa que se verá reflejada en innovación.
Estos fueron algunos de los temas que, durante el episodio 17 de Norte Económico, Eduardo López y Julio Velázquez, Presidentes de Google Cloud para América Latina y México, respectivamente, platicaron con Alejandro Padilla, Director General Adjunto de Análisis Económico y Financiero de Banorte, y Francisco Martha, Director General de Desarrollo de Negocios Digitales de Grupo Financiero Banorte.
Julio Velázquez explicó que estamos ante una nueva generación de la nube, que tiene disponibilidad bajo demanda de distintos recursos como almacenamiento y procesamiento, que “permite impulsar los intereses de una empresa de forma extensiva y disruptiva, con la intención de que en alianza con otras la puedan convertir en la mejor empresa de tecnología de su propia industria”, algo que Google ha aplicado con Grupo Financiero Banorte desde hace año y medio, tiempo en el que comenzó una alianza para acelerar su transformación digital.
Google Cloud, como herramienta tecnológica para la transformación digital, tiene gran capacidad para conectar a las empresas con sus clientes y es posible gracias a tres características: (1) su liderazgo en el mercado de datos y la alta capacidad de procesarlos y dar resultados; (2) es una nube abierta que promueve la participación colectiva y (3) es confiable y limpia, ya que para 2030 planea alcanzar las cero emisiones de carbono en todos sus centros de datos.
La transformación está en la cultura organizacional
Sin embargo, aunque la nube es una solución para las empresas que están dispuestas a transformarse, a asumir que el mundo cambia y que las soluciones también son distintas, si un empresario no piensa de forma diferente, no conseguirá más ahorros ni más impactos “el mayor desafío es transformar la cultura organizacional”, comentó Eduardo López.
Para Google, las empresas del futuro son aquellas que hacen uso de herramientas tecnológicas como la nube, pero si sólo la usan como eso, “tal vez no tengas el éxito que esperas”, dijo Eduardo López, Presidente de Google Cloud para América Latina, pues cuando Google habla de innovación se refiere también al manejo de la estrategia de pensamiento de ideas y cómo crear ambientes colaborativos para que se piense fuera de la caja y encuentren formas de usar la tecnología de manera disruptiva.
La entrevista completa está disponible desde este miércoles en Spotify, Apple Podcast y en el sitio GFNorte.
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